区人社局送公益性岗位助力精准扶贫

区人社局送公益性岗位助力精准扶贫

为实现有劳动力贫困家庭“至少一人就业”的目标，区人社局针对年龄大、无学历、无技术的贫困劳动力大力开发精准扶贫公益性岗位，助其稳定就业，持续增收。 　　一是深入调研，快速启动。区人社局积极针对区扶贫办提供的贫困人员底子进行全面、细致地总结。对贫困劳动力实施托底安置。针对工作中实际出现的问题

，由工作人员深入到困难群众家中，结合乡镇具体情况对所设立精准扶贫公益性岗位进行详细调研，摸清所设立公益性岗位的实施情况，并以此为基础，着重针对公益性岗位的岗位需求开展工作。 　　二是结合实际，精准推进。结合全区精准扶贫对象就业的现状，区人社局出台一系列相关文件，按照“按需设岗、以岗定员、总量控制、属地管理”的原则，详细制定了2017年度精准扶贫公益性岗位分配计划。建立退出机制和管理标准，对上岗人员实行动态管理。目前新开发的岗位已全部划分给各乡镇，新增人员已全部开始上岗工作。 　　三是精心组织，确保成效。严把审核关，对确实无法自主就业的贫困劳动力实行兜底安置，助其在家门口实现就业脱贫。今年以来，区人社局在全区开发清扫保洁、转移就业等公益性岗位160个，确保每户贫困家庭劳动力有活干、有饭吃，提高家庭收入，从根本上致力脱贫。 （召陵区人社局娄晓贺郭龙）

小孩厌食吃什么好孩子脸色发黄宝宝积食不吃饭怎么办

全身肉跳是什么引起的

利鲁唑片的副作用

利鲁唑片副作用

良性肌束震颤

后壁心肌梗死心电图特点

小孩风寒咳嗽吃什么药