恩惠广东规定省级机关录用公务员须洧基层经历

广东省级机关招录公务员将有重大改革！今天上午，在中共广东省委十届六次全会上，提交大会讨论修改的《中共广东省委关于贯彻中共中央关于加强和改进新形势下党的建设若干重大问题的决定的实施意见》(稿)规定，广东将加大从基层一线考录公务员的力度，到2012年，省级机关录用公务员，越来越好的除部分特殊职位外，应全部从具有两年以上基层工作经历的人员中考录。

注重基层工作经验，是近年来各地选拔干部的特点。一个多月前，四川就规定，省级党政机关录用公务员，原则上应有2/3左右的录用名额面向具有两年以上基层和生产一线工作经历的人员。

全部两字震撼：要成才，先从基层来

今天，与会的一位省委委员说，全部两字极为震撼，代表省委今后用人的一种方向。一位高校党委书记坦言，全部要基层工作过的人员，让应届毕业生少了机会，却让扎根基层、有效防止代打卡、代签到。乐于奉献的大学生村官有了好出路，这准确无误地告诉现在的大学生，要成才，先从基层来。

今天上午，受广东省委常委会委托，就这份《实施意见》(稿)，省委常委、组织部长胡泽君作了起草情况的说明。对省级机关公务员全部从基层招，她解释：这针对的是党政机关干部中没有基层工作经历的干部较多的情况，广东将打破体制性障碍，注重从具有基层领导工作经历的人员中选拔上级党政机关领导干部。

省级机关班子成员：有基层经历的应超一半

了解到，《实施意见》(稿)还规定：县级党政领导班子在换届和届中调整时，要注重选拔优秀乡镇(街道)领导干部，领导班子成员中，有三年以上乡镇(街道)、企事业单位等领导工作经历的，要保持在半数以上。

到2015年，省级机关工作部门领导班子成员中，具有基层领导工作经历的，应达到一半以上；省级机关处级领导干部中，具有两年以上基层领导工作经历的，应达到三分之二以上。